À partir d’un échantillon d’offres d’emploi publiées dans le Luxemburger Wort et portant sur la période 1984-2019, cette étude décrit la variété et l’évolution des compétences linguistiques exigées (ou souhaitées) sur le marché du travail du Luxembourg. Il s’agit de la quatrième mise à jour de l’analyse initialement effectuée sur la période 1984-1999.
Isabelle Pigeron-Piroth et Fernand Fehlen, de l’Université du Luxembourg, s’attachent après une présentation contextuelle de la situation linguistique et de l’emploi au Luxembourg, à analyser les quelques 8 340 offres d’emploi constituant l’échantillon final. A l’analyse empirique s’ajoutent des décryptages de la sémantique utilisée dans les offres d’emploi publiées, utiles à la compréhension des besoins linguistiques dans un marché du travail plurilingue et international.
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